選礦研究是礦業(yè)開發(fā)過程中極為重要的技術(shù)環(huán)節(jié)，每個(gè)礦山每年必須要投入固定的技術(shù)研發(fā)費(fèi)用。開發(fā)一座礦山，不能簡單地做一兩次選礦試驗(yàn)，而是要長期地、不間斷地、連續(xù)地做選礦試驗(yàn)。如果礦山企業(yè)每年投入相適應(yīng)的研發(fā)經(jīng)費(fèi)，就可以為企業(yè)帶來更多的回報(bào)，提升礦產(chǎn)資源利用率，促進(jìn)行業(yè)科學(xué)規(guī)范發(fā)展。

實(shí)際生產(chǎn)中，由于礦石性質(zhì)變化、指標(biāo)波動(dòng)等原因，為了保證生產(chǎn)的穩(wěn)定、便于及時(shí)調(diào)整工藝參數(shù)，礦企要不間斷的做選礦試驗(yàn)。故原則上每個(gè)礦山要有自己的選礦實(shí)驗(yàn)室，多數(shù)大型礦山都擁有自己的研究院。但是目前許多中小礦企選礦試驗(yàn)研究不連續(xù)，只有當(dāng)生產(chǎn)出現(xiàn)問題時(shí)，重視技術(shù)的礦企會(huì)做選礦試驗(yàn)，而不重視技術(shù)的礦企根本不做。且選礦試驗(yàn)研究效果的好壞關(guān)鍵在于技術(shù)人員，選礦技術(shù)研發(fā)需要人才團(tuán)隊(duì)。目前國內(nèi)真正可以做好試驗(yàn)的人才少，許多技術(shù)人員做的不系統(tǒng)、不到位，僅僅是簡單的做一些驗(yàn)證試驗(yàn)，不能達(dá)到優(yōu)化選礦工藝流程、解決選礦疑難問題的目的。選礦研發(fā)靠人才、靠系統(tǒng)研發(fā)、要理論結(jié)合實(shí)際，國內(nèi)礦山普遍存在的現(xiàn)狀是實(shí)驗(yàn)室建立起來了、試驗(yàn)設(shè)備配置齊全了，但是由于缺乏合適的人才，從而不能達(dá)到建立實(shí)驗(yàn)室的目的，也白白浪費(fèi)了大量人力、資金。

為了整體提升全國礦山的開發(fā)質(zhì)量，降低礦企研發(fā)費(fèi)用，使企業(yè)長期得到技術(shù)支持，提升礦山效益，天宙特推出“共享研究院”合作模式——研究院不為您所擁有，但相當(dāng)于您實(shí)際擁有，切實(shí)為您解決技術(shù)問題。您不用額外的人力、財(cái)力投入，研究院的專家、技術(shù)人員、設(shè)備為您所用。

不重視技術(shù)、不重視連續(xù)生產(chǎn)的礦企不是好礦企。重視選礦技術(shù)研發(fā)，創(chuàng)造的價(jià)值、利潤不可小覷。單次試驗(yàn)合同洽談周期長、沉沒成本高，也達(dá)不到技術(shù)研發(fā)攻關(guān)投入的系統(tǒng)目的。加入“共享研究院”，就可以對(duì)您的礦山進(jìn)行長期性的技術(shù)攻關(guān)、研發(fā)、突破，您無需為人才短缺、研發(fā)方案操心，礦山生產(chǎn)有問題，隨時(shí)做選礦試驗(yàn)，及時(shí)為您解決技術(shù)問題，同時(shí)可以相對(duì)降低技術(shù)投入成本，從此礦山有了長期的技術(shù)后盾和技術(shù)依靠，助您無憂開礦！

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